Отношение определяет результат - Дов Сайдман: купить книгу в kniga.biz.ua (арт. 3493)
kniga.biz.ua

Отношение определяет результат

Why HOW We Do Anything Means Everything

Код: 3493
Купить Отношение определяет результат Дов Сайдман
Книга снята с продажи
В желаемые
Доставка
БЕСПЛАТНАЯ при стоимости заказа от 990 грн
50 грн Укрпочта на отделение
70 грн Новая Почта на отделение/почтомат
95 грн доставка курьером
Подробнее

Оплата
Наличными или на терминал при получении, Безналичными, Visa/MasterCard
Автор Дов Сайдман
Издательство Манн, Иванов и Фербер
Cтраниц 400
Год 2013
ISBN 978-5-91657-540-8
Обложка мягкая
Язык Русский

О книге Отношение определяет результат

О чем эта книга
Дов Сайдман излагает в своей книге, казалось бы простую, но вместе с тем очень мудрую и правильную мысль. В условиях современого гиперсвязанного мира стало важным не то, что делают компании (продукты, инновации, бизнес-процессы легко копируются), а то, как они это делают — как взаимодействуют с клиентами, партнерами, подчиненными. Именно поведение, системы ценностей (ваши и вашей компании) определяют сегодня успех.

Дов Сайдман, автор «как-концепции» приводит множество интересных фактов, примеров из жизни и бизнеса, рассматривает результаты исследований, разбирает мнения выдающихся лидеров современности и на их основе подробно объясняет свое видение — как правильно делать то, что мы делаем, чтобы добиться успеха в бизнесе и в жизни.

Для кого эта книга
Для владельцев бизнеса, руководителей и менеджеров, которые заботятся не о сиюминутных прибылях, а о долгосрочном успехе.

Почему мы решили издать эту книгу
Эта книга затрагивает вопросы этичного менеджмента, которым в России уделяют, к сожалению, пока мало внимания. Мы надеемся, что идеи Дова Сайдмана помогут многим задуматься о том, как следует поступать в бизнесе и в жизни.

Фишка книги
Концепция автора получила широкое признание в США. Мы выпускаем перевод уже второго, дополненного издания — с предисловием Билла Клинтона.

Эту книгу рекомендуют колумнист, автор знаменитого бестселлера «Плоский мир» Томас Фридман, лауреат Нобелевской премии по литературе Эли Визель, экс-глава McDonald’s Джим Скиннер и многие другие выдающиеся бизнес-лидеры и мыслители.

От автора
Как мы все видим и знаем — и о чем говорится на страницах этой книги, — самые ценные инновации XXI века несут с собой не только новые продукты, услуги, навыки, новые модели ведения бизнеса и новые стратегии, но и новые способы создания ценностей — через наше поведение, как личное, так и корпоративное; это так называемые как-инновации, или новые способы делать то, что мы делаем. Люди и организации, неспособные справиться с этим вызовом, останутся позади. Выйдут вперед лишь те, кто понимает, что наилучший и, безусловно, самый надежный путь к успеху в этих кардинально новых условиях лежит не только через природный талант и умения, но и через правильное поведение. Впереди будут те, кто овладеет искусством как: как правильно делать то, что мы делаем. Данная книга призвана пролить свет на силу и возможности этой простой с виду идеи.

pdf Глава 1. От земли к информации
pdf Глава 2. Наплыв технологий
pdf Оглавление
pdf Пролог. Поднимая волну

Добавить свой отзыв о книге

Оглавление Отношение определяет результат

Предисловие Билла Клинтона 
Предисловие автора 
Эра поведения 
«Как» выходит на мировой уровень 
Как масштабировать моральные ценности 
Продвижение вдохновляющего лидерства 
Человеческая операционная система 
Мой путь 
Стремление к значимости 
Пролог. Поднимая волну 

Часть I. Какими мы были, как мы изменились 
Введение: пространства между нами 
Глава 1. От земли к информации
Линии коммуникации 
Сплющивание 
Глава 2. Наплыв технологий 
Узы, которые нас соединяют 
Расстояние, которое нас объединяет 
А сейчас вы меня слышите? 
«Прозрачный» век 
Постоянство памяти 
Информационный джинн вырвался из бутылки 
Глава 3. Путешествие в мир как
Просто сделай это 
Пропасть неопределенности 
Ограниченность правил 
Превосходя конкурентов 
Как мы развиваемся 

Часть II. Как мы думаем
Введение: парадокс путешествия 
Глава 4. Играя на сильных сторонах
Помощь 
О книге судят по обложке 
Доверяя партнеру 
Эволюция ценностей 
Верь в это 
Глава 5. Переход от можно к следует 
Правила в качестве проводников
Двигаясь в такт с правилами
То, что вертится на языке 
Потенциал мышления по принципу следует
Риск и награда 
Глава 6. Концентрируясь на деле 
Отвлекающие факторы 
Мелкие просчеты, большие издержки
Диссонанс 
Умение создавать гармонию
Трение 
В гармонии с окружающим миром

Часть III. Как мы ведем себя 
Глава 7. Создавая прозрачность 
Проводники и заменители 
Я вижу тебя, ты видишь меня 
Рынок определяет ваше место 
Извинитесь 
Межличностная прозрачность 
Не хитрите 
Глава 8. Доверие
Косвенное стало прямым 
Насколько высок потолок 
Отправляясь в путешествие 
В пути 
Создавая доверие 
Доверие — это лекарство
Доверяй, но проверяй 
Глава 9. Репутация и еще раз репутация
Репутация в связанном мире 
Репутация как капитал 
Неправильное управление репутацией
Второй шанс 

Часть IV. Как мы управляем
Введение: как-инновации 
Глава 10. Создавая культуру 
Сумма всех как 
Спектр культуры 
Четыре типа культуры 
Пять как-аспектов культуры 
Глава 11. Саморегулирующиеся культуры 
Саморегулирование должно начинаться снизу
Свобода — это еще одно слово 
Тест-драйв культуры
Закрывая пропасти
Моральные ценности в действии
Путь к культуре 
Почему саморегулирование — будущее бизнеса 
Глава 12. Концепция лидерства 
Лидерство 
Слово связано с делом 
Первые пять как-аспектов лидерства 
Круги внутри кругов (отступление) 
Концепция лидерства (продолжение)
Круги внутри кругов (часть вторая)

Эпилог
Как имеет значение 
Благодарности 
Примечания 


Оставить свой отзыв:

Рекомендуем

Менеджмент у часи війни. Лідерство, ...
Константин Кошеленко
Створюємо бізнес-модель ...
Александр Остервальдер,Ив Пинье
Перстень воєводи ...
Галина Пагутяк
Літо юного наймита ...
Янис Акуратерс
Комплект книг "Голодні ігри&qu ...
Сюзанна Коллинз

Сегодня купили