Эмоциональный интеллект для менеджеров проектов. Практическое руководство - Энтони Мерсино: купить книгу в kniga.biz.ua
kniga.biz.ua

Эмоциональный интеллект для менеджеров проектов. Практическое руководство

Купить Эмоциональный интеллект для менеджеров проектов. Практическое руководство  Энтони Мерсино
Издательство не переиздает книгу
В желаемые
Доставка
БЕСПЛАТНАЯ по Киеву и Украине при стоимости заказа от 1000 грн.
При заказе на меньшую сумму доставка курьером - 50 грн. Подробнее

Оплата
Наличными при получении, Безналичными, Visa/MasterCard
Автор Энтони Мерсино
ISBN 978-5-00117-021-1
Cтраниц 352
Год 2017
Издательство Манн, Иванов и Фербер
Обложка Твердая
Язык Русский
Формат 70х100/16 (170х240 мм.)

О книге Эмоциональный интеллект для менеджеров проектов. Практическое руководство

Согласно исследованиям, эмоциональный интеллект — один из ключевых факторов успеха менеджера. Это практичное руководство по эмоциональному интеллекту для руководителей проектов.

Технических навыков и знаний проектного менеджмента недостаточно для успеха. Нужно управлять эмоциями команды и развивать навыки коммуникации.

Эта книга предлагает все необходимые инструменты для проектных менеджеров, которые хотят делать все точно и в срок и использовать весь потенциал своих команд.

Развитие эмоционального интеллекта поможет вам:
Укрепить отношения со стейкхолдерами, которые способствуют успеху проекта.
Спрогнозировать и избежать эмоциональные срывы.
Справиться со сложными членами команды и урегулировать конфликты.
Задействовать эмоциональную информацию для принятия лучших решений.
Выстроить более эффективную коммуникацию.
Создать позитивную рабочую среду и высокий моральный дух команды.
Выработать видение общих целей проекта, которые заинтересуют, вдохновят и мотивируют команду.

Для кого эта книга
Эта книга предназначена для менеджеров проектов

Фишки книги
Эмоциональный интеллект для проект-менеджеров
Поможет раскрыть потенциал команды
Как использовать EQ при работе с аджайл-командами

Об авторе
Энтони Мерсино — сертифицированный специалист в управлении проектами PMP (с сертификатом института PMI), сертифицированный специалист-практик PMI по методам Agile, MBA

Цитаты из книги
Повышение EQ
Мы всегда можем усовершенствоваться в области межличностных навыков. Отличные новости — независимо от текущего уровня EQ у нас у всех есть возможность его повысить.

Используйте чек-лист
Оценка эмоционального самосознания и самоконтроля из приложения B может быть полезной системой для оценки других. Используйте этот чек-лист в качестве инструмента для понимания эмоционального интеллекта одного из членов вашей команды, спонсора, руководителя или других стейкхолдеров.

Научитесь слушать
Не высказывайте свое мнение первым — попробуйте молчать и больше слушать. Настройтесь на слова других, а не на собственную болтовню или просто ждите случая высказаться. Поймите, как проявляется лидерство, когда вы не отнимаете все время.

Работа над собой
Выберите одну область, над которой хотите поработать, и поставьте ежедневную цель совершенствоваться в ней. Начните медленно и наращивайте темпы, словно вы занимаетесь спортом.

Используйте юмор
При уместном использовании юмор помогает нам наладить связи и увидеть каждого в более позитивном свете. Он может добавить непринужденности в ситуацию и снять напряжение, чтобы люди почувствовали себя более комфортно.

Отдыхайте продуктивно
Ежедневно занимайтесь ментальной практикой. Это важно для всех проектных менеджеров, но особенно для лидеров agile-команд. Занимаетесь ли вы медитацией, молитвой, ведением журнала или используете любую другую технику, сделайте ее ежедневной практикой, чтобы понять себя перед взаимодействием с командой.

pdf Первые 14 страниц книги
pdf Создание позитивной командной среды

Добавить свой отзыв о книге

Оглавление Эмоциональный интеллект для менеджеров проектов. Практическое руководство

Часть 1
Введение в эмоциональный интеллект
1. Мой рост в области эмоционального интеллекта
2. Краткое руководство по эмоциональному интеллекту 

Часть 2
Проектный менеджмент начинается с самоуправления
3. Самосознание
4. Самоуправление

Часть 3
Создание отношений со стейкхолдерами проекта
5. Социальное сознание
6. Управление отношениями

Часть 4
Использование эмоционального интеллекта в управлении проектными группами
7. Лидерство в проектной группе
8. Создание позитивной командной среды
9. Использование эмоционального интеллекта в крупных и сложных проектах
10. Успех в agile-проектах

Эпилог 


Оставить свой отзыв:

Сегодня купили