kniga.biz.ua

Сотрудники на всю жизнь. Уроки лояльности от Southwest Airlines

Lesson in Loyalty: How Southwest Airlines Does it - An Insiders View

Купить Сотрудники на всю жизнь. Уроки лояльности от Southwest Airlines Лоррейн Граббс
Книга снята с продажи
В желаемые
Доставка
БЕСПЛАТНАЯ при стоимости заказа от 990 грн
50 грн Укрпочта на отделение
70 грн Новая Почта на отделение/почтомат
95 грн доставка курьером
Подробнее

Оплата
Наличными или на терминал при получении, Безналичными, Visa/MasterCard
Автор Лоррейн Граббс
Издательство Манн, Иванов и Фербер
Cтраниц 128
Год 2007
ISBN 978-5-91657-220-9
Обложка твердая
Язык Русский

О книге Сотрудники на всю жизнь. Уроки лояльности от Southwest Airlines

Лорейн Грабс-Уэст была руководителем высшего звена в компании Southwest Airlines на протяжении 15 лет. Ее карьера включала в себя деятельность в направлениях маркетинга и HR.
В этой книге она излагает главный принцип Southwest, который, по ее мнению, принес компании звание одного из самых завидных работодателей США и позволяет ей занимать лидирующие позиции на рынке на протяжении последних тридцати лет.
Книга отличается не только практичностью, но и легким, живым стилем изложения. Она будет полезна всем, кто заинтересован в привлечении и удержании как клиентов, так и сотрудников.

Добавить свой отзыв о книге

Оглавление Сотрудники на всю жизнь. Уроки лояльности от Southwest Airlines

Урок первый. Нанимайте за отношение и тренируйте навыки.
Урок второй. Пусть каждый с первого дня поймет суть вашей культуры.
Урок третий. Не прекращайте их обучать.
Урок четвертый. Что посеешь, то и пожнешь.
Урок пятый. Найдите в каждом ребенка.
Урок шестой. Делайте больше за счет меньшего.
Урок седьмой. Любите их в трудные времена.
Урок восьмой. Делайте то, что правильно.
Урок девятый. Воспитывайте корпоративную семью.

Отзывы об: Сотрудники на всю жизнь. Уроки лояльности от Southwest Airlines

Александра Соколова 2008-03-27 10:14:16
Книжка тонкая, но концентрированная. Это экскурс в жизнь Southwest Airlines, компании, выдержавшей проверку на стойкость, когда 11 сентября были уничтожены башни-близнецы. Люди стали бояться летать, число заказов - критически малое. Но ни один человек из Southwest Airlines не был уволен, никто не ушёл.

Southwest Airlines - это страсть. Каждый работник компании искренне влюблён в своё дело, для него компания- вторая семья. В этой семье все вмести празднуют победы, успехи, вместе горюют, оказывают посильную помощь.
Так создаётся неповторимая атмосфера любви, заботы, участия, которая вовлекает людей сильнее, чем материальные стимулы. В книге довольно много советов, как замотивировать персонал, как поддерживать на высоком уровне лояльность.
Сергей Кущенко 2007-12-30 20:26:38
Книга откровенно слабая - не стоит ни своих денег, ни времени. Единственная светлая мысль из нее: "нанимайте за отношение [т.е. мотивированных к работе и саморазвитию людей], а навыкам - обучайте". Читайте лучше классику деловой литературы - книги "Война за таланты", "Искусство подбора персонала", "Мотивация и оплата труда"
Оставить свой отзыв:

Рекомендуем

Дім для зозулі ...
Екатерина Михалицина
Когнітивно-поведінкова терапія для ...
Саймон Рего,Сара Фейдер
Різдвяна подорож ...
Юлита Ран
Твоє тіло. Хлопчик ...
Коллектив авторов

Сегодня купили