Коучинг: как эффективно управлять свободными людьми - Станислав Шекшня: купить книгу в kniga.biz.ua
kniga.biz.ua

Коучинг: как эффективно управлять свободными людьми

Купить Коучинг: как эффективно управлять свободными людьми  Станислав Шекшня
Издательство не переиздает книгу
В желаемые
Доставка
БЕСПЛАТНАЯ по Киеву и Украине при стоимости заказа от 1000 грн.
При заказе на меньшую сумму доставка курьером - 45 грн. Подробнее

Оплата
Наличными при получении, Безналичными, Visa/MasterCard
Автор Станислав Шекшня
ISBN 978-5-9614-1614-5
Cтраниц 208
Год 2011
Издательство Альпина Паблишер
Обложка Мягкая

О книге Коучинг: как эффективно управлять свободными людьми

Цитата
«Наличие мотивации к изменениям, готовности экспериментировать, открытости, твердой решимости уделять работе над собой время и другие ресурсы являются абсолютно необходимыми факторами успеха коучинговой программы. Коучинг становится эффективным только тогда, когда клиент является хозяином всего процесса, берет на себя ответственность за результаты и свои действия».
Станислав Шекшня

О чем книга
Успех любой компании зависит от ее сотрудников, поэтому их результативность и мотивация — первостепенные задачи топ-менеджмента. Как добиться нужных результатов от подчиненных? Как заинтересовать их? Как повысить самооценку и профессиональное мастерство? 

Станислав Шекшня, известный бизнес-консультант, практик, профессор международной школы бизнеса INSEAD предлагает новый эффективный метод — коучинг подчиненных. Причем коучем для сотрудников должен стать именно их руководитель. Это позволит ему не только лучше узнавать своих подчиненных, давать им обратную связь, но и развивать у них лидерские компетенции, способность принимать более обоснованные управленческие решения, а значит, инвестировать в будущее своей компании. 

Книга будет интересна топ-менеджерам, владельцам компаний. 

Почему книга достойна прочтения
Книга посвящена управлению так называемыми свободными людьми, или knowledge Workers – новым, все более многочисленным классом работников современных компаний, который оказывает решающее влияние на интегральный результат бизнеса;
Автор книги в прескриптивном стиле изложения дает конкретные рекомендации о том, как каждый руководитель может овладеть основами ремесла коуча и использовать его для повышения эффективности своего бизнеса;

Книга, представляющая собой своего рода руководство к действию, содержит множество примеров из практической деятельности автора и его коллег, а также ответы на часто возникающие вопросы.

Кто автор
Станислав Шекшня – профессор международной школы бизнеса INSEAD, практик с большим опытом менеджерской деятельности, широко известный бизнес-консультант.

pdf Первые 30 страниц книги

Добавить свой отзыв о книге

Оглавление Коучинг: как эффективно управлять свободными людьми

Предисловие
Глава 1. Зачем руководителю быть коучем?
Глава 2. Что такое бизнес-коучинг?
Глава 3. Чем заниматься с подопечными: сбор информации и создание рабочих гипотез
Глава 4. Диалог: согласование целей и плана действий
Глава 5. Коучинг в действии
Глава 6. Здесь и сейчас: ситуационный коучинг
Глава 7. Что делает руководителя эффективным коучем?
Глава 8. Нужен ли мне персональный бизнес-коуч?
Глава 9. Что дальше?
Приложение 1. Результаты оценки 360° по ролевой модели эффективного руководителя.
Приложение 2. Как развить руководителей: некоторые рекомендации
Об авторе


Оставить свой отзыв:

Рекомендуем

Humans of New York: Stories ...
Брэндон Стэнтон
Тревога и беспокойство: когнитивно- ...
Дэвид Кларк, Аарон Т. Бек
Contagious: How to Build Word of Mo ...
Йона Бергер
The Handbook of European Intellectu ...
Адам Джолли

Книги автора/издательства

Руководители-чемпионы. Практики атл ...
Станислав Шекшня, Вероника Загиева, Алексей Улановский
Правила менеджмента ...
Ричард Темплар
Искусство слияний и поглощений ...
Стэнли Фостер Рид, Александра Лажу
Решение проблемы инноваций в бизнес ...
Клейтон Кристенсен, Скотт Энтони
Бережливое производство. Как избави ...
Джеймс Вумек, Дэниел Джонс
Мы живые ...
Айн Рэнд

Сегодня купили